出口計画 Life-Guard

出口計画書を

作りませんか

引退時の備え

もしものときの備え

出口計画書

医院と院長の今と未来を1冊に

いくら残るか

引退時の収支が見える

何をどうするか

もしものときの手順がわかる

二つの備えが、その一冊で対策になる。

「引退に備える」ことと「もしものときに備える」こと。

備えるものは二つに見えますが、作るものは一つです。

それがOS-UPdateが提供する「出口計画書」を作成すること。

手元にいくら残るかを確認する過程で、資産、実施手順、各種相談先が明確になります。そしてこの計画書が、もしものときの家族の行動表になります。

REASON

なぜ、いま作るのか

理由は二つです。どちらも、そのときになってからでは間に合わないからです。

1

遅くなるほど「決まってしまうこと」が増えていく

医療法人なら引退の5年前、個人医院なら3年前。当方ではここを一つの目安としています。これを過ぎると、自分で決められることより、状況的に決まってしまうことが増えていきます。

2

もしものとき、対応するのはご家族

借入や契約がどれだけ残っているか、各種届出はどうすればいいのか。医院と手元の状況を残しておけば、ご家族は悲しみの中でも、それに従って動けます。

FLOW

出口計画書をつくる。それだけです

必須なのは計画書作成だけ。任意で作成前に知る場(ワークショップ)、作成後に任せる(伴走サポート)があります。

任意

知る

ワークショップ形式で計画書の構成や作成方法を説明。実際に計画の一部を作成します。(単体・複数対応)

120,000

開催1回・税別/年間サポート中の契約医院様主催なら70,000円

必須

作る

計画書を実際に作成。現状をまとめ、将来に向けた計画シミュレーションを実施します。(単体のみ対応)

300,000

初回1回のみ・税別

任意

任せる

医院に合わせてタスク表を作成し、閉院・承継までを伴走サポートします。

(単体のみ対応)

月額 10〜40万円

開始時期による3区分・税別

ワークショップの詳細はこちら→

ご希望に応じて、計画書の作り直し(1回 200,000円・税別)ができます。

出口計画書

三つの時点で、

お金を定点観測します

現在・引退時・想定年齢時。ご自身の実際の数字を同じ形で並べ、三つの時点において、何が減り、何が残るかが一目で追える形になります。引退年齢や想定年齢を動かすことで、必要な資金の不足等を計算し、全体のシミュレーションができます。

現在

資産・借入・収支を実数で整理

もしものときの行動表になる

引退時

引退年齢は任意に設定

手元にいくら残るかが分かる

想定年齢時

何歳まで見るかも自由

引退後の収支の推移が分かる

出口計画書の内容

医院の情報:引退の時期と医院の行き先(閉院・承継)・資産・借入・土地建物・リース契約・スタッフの処遇・届出・閉院費用など。

個人の情報:退職後の生活費・自宅と預貯金・退職金・年金・保険・相続の論点など。

二つをつなぐ情報:医院と個人の資金計画の整合・引退年齢や想定年齢を変えたときの収支・実施事項と期限・相談先と担当者名など。

もしものときの備え

出口計画書は、医院と先生個人の現状を一つにまとめたものです。もしものときに備えて、別の書類をあらかじめ用意しておく必要はありません。この計画書が、そのままご家族にとっての行動表になります。

伴走サポート

いつ、何を、

準備すればよいのか。

そこを一緒に進めます

出口計画書をもとに逆算したタスク管理表を作成。毎月のタスク管理と面談を軸に、そのとき必要なことを一緒に進めます。

引退3年以上前に開始

100,000円/月

最低契約期間 36か月

月々がいちばん軽い

引退1年以上3年未満に開始

180,000円/月

最低契約期間 24か月

計画から実行まで一続きで進む

引退1年以内に開始

400,000円/月

最低契約期間 12か月

短期間の直前の集中支援

実行に集中

※月額は始めた時点の残り期間で決まり、最後まで変わりません。早く始めるほど月額は軽くなります。

※出口計画書の作成費は含まれません。

SUPPORT

伴走サポートに

含まれるもの

毎月のタスク管理

次にやること・期限・止まっている案件を一覧で維持

月1回の面談

1時間程度。訪問・オンラインは毎回選べます

計画書の再計算

節目や大きな動きがあったときに数字を入れ直す

実務のお手伝い

資料整理・書類の洗い出し・提出期限の管理

資産管理一覧の更新

預貯金・共済・不動産・借入の残高と所在

専門家とのダブルチェック

相続・税務・法務の論点を整理し回答と突合

打ち合わせの記録

業者・専門家から言われたことを記録に残す

院長専用ポータル

平時は院長のみ。万が一のときキーマンへ開放

大切な情報の共有先を、あらかじめ明確にします

院長専用ポータルは、平時は院長ご本人が閲覧し、万が一の際には、あらかじめ指定したキーマンへ必要な情報を引き継ぐために使用します。

SCOPE

行うこと・

行わないこと

伴走サポートは、先生が判断できるように材料を整え、実行の段取りを支えるものです。

 行うこと

医院と個人の現状整理、計画書の作成・再計算

専門家に確認すべき論点・資料・順番の整理

業務範囲・見積・報酬体系を確認できる状態にする

打ち合わせの記録、やること・期限の管理

分野ごとの専門家の紹介、管理

× 行わないこと

税務・法務・M&Aの判断そのもの(資格者の業務)

M&Aの仲介、交渉の代理、価格の最終判断

保険商品の募集、金融商品の推奨、投資助言

遺言・信託など法的書類の作成

業者・専門家との打ち合わせへの同席

親族承継・第三者承継・閉院承継先など、どの出口でも報酬は変わりません。比較の材料をそのままお出しします。

現在の顧問税理士や会計士、取引先等とのご関係は、そのままで構いません。

INSTRUCTOR / PROFILE

担当プロフィール

OS-UPdate代表

小川 新

おがわ・しん

医療関係団体で28年間、開業医・スタッフからの相談対応、研修企画・運営、立入検査・医療安全・サイバー対策に携わってきました。これまで研修企画・運営は1,000回以上、利用者延べ3万人超。

出口の相談で難しいのは、税や法律の知識よりも、医院の中で実際に何が起きるかです。

財務・保険・承継・M&A、各分野の専門家と組み、OS-UPdateが窓口として一元対応します。

Q&A

よくあるご質問

Q

引退の話は、まだ早い気がします

Q

計画書だけ作って、伴走は使わないこともできますか

Q

顧問税理士がいます。乗り換えが必要ですか

Q

予定より早く、あるいは遅く引退することになったら

Q

契約にキーマンが必要なのはなぜですか

Q

院長に万が一のことがあったら、契約はどうなりますか

Q

資産や相続の情報は、どのように扱われますか

CONTACT

まず、

現在地の確認から

無料相談 オンライン

・約30分

院長の年齢と希望する引退時期、医院の形態、整理できていない論点を一緒に確認します。

そのうえで、いま必要なのがワークショップか、計画書か、まだ相談だけの段階かを整理します。

無料相談を予約する →

相談だけのご利用で構いません。

売り込みは、いたしません。

OS-UPdate

医療機関向けサービス

医院の安全と、その先の出口を、一つの窓口で。

© OS-UPdate

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作りませんか

「引退に備える」ことと「もしものときに備える」こと。備えるものは二つに見えますが、作るものは一つです。

それがOS-UPdateが提供する「出口計画書」を作成すること。

手元にいくら残るかを確認する過程で、資産、実施手順、各種相談先が明確になります。そしてこの計画書が、もしものときの家族の行動表になります。

引退時の備え

もしものときの備え

出口計画書

医院と院長の今と未来を1冊に

いくら残るか

引退時の収支が見える

何をどうするか

もしものときの手順がわかる

二つの備えが、その一冊で対策になる。

REASON

なぜ、いま作るのか

理由は二つです。どちらも、そのときになってからでは間に合わないからです。

1

遅くなるほど「決まってしまうこと」が増えていく

医療法人なら引退の5年前、個人医院なら3年前。当方ではここを一つの目安としています。これを過ぎると、自分で決められることより、状況的に決まってしまうことが増えていきます。

2

もしものとき、対応するのはご家族

借入や契約がどれだけ残っているか、各種届出はどうすればいいのか。医院と手元の状況を残しておけば、ご家族は悲しみの中でも、それに従って動けます。

FLOW

出口計画書をつくる。それだけです

必須なのは計画書作成だけ。任意で作成前に知る場(ワークショップ)、作成後に任せる(伴走サポート)があります。

任意

知る

ワークショップ形式で計画書の構成や作成方法を説明。実際に計画の一部を作成します。

(単体・複数対応)

120,000

開催1回・税別/年間サポート中の契約医院様主催なら70,000円

必須

作る

計画書を実際に作成。現状をまとめ、将来に向けた計画シミュレーションを実施します。

(単体のみ対応)

300,000

初回1回のみ・税別

任意

任せる

医院に合わせてタスク表を作成し、閉院・承継までを伴走サポートします。

(単体のみ対応)

月額 10〜40万円

開始時期による3区分・税別

ワークショップの詳細はこちら→

ご希望に応じて、計画書の作り直し(1回 200,000円・税別)ができます。

出口計画書

三つの時点で、お金を定点観測します

現在・引退時・想定年齢時。ご自身の実際の数字を同じ形で並べ、三つの時点において、何が減り、何が残るかが一目で追える形になります。引退年齢や想定年齢を動かすことで、必要な資金の不足等を計算し、全体のシミュレーションができます。

現在

資産・借入・収支を実数で整理

もしものときの行動表になる

引退時

引退年齢は任意に設定

手元にいくら残るかが分かる

想定年齢時

何歳まで見るかも自由

引退後の収支の推移が分かる

出口計画書の内容

医院の情報:引退の時期と医院の行き先(閉院・承継)・資産・借入・土地建物・リース契約・スタッフの処遇・届出・閉院費用など。

個人の情報:退職後の生活費・自宅と預貯金・退職金・年金・保険・相続の論点など。

二つをつなぐ情報:医院と個人の資金計画の整合・引退年齢や想定年齢を変えたときの収支・実施事項と期限・相談先と担当者名など。

もしものときの備え

出口計画書は、医院と先生個人の現状を一つにまとめたものです。もしものときに備えて、別の書類をあらかじめ用意しておく必要はありません。この計画書が、そのままご家族にとっての行動表になります。

伴走サポート

いつ、何を、準備すればよいのか。

そこを一緒に進めます

出口計画書をもとに逆算したタスク管理表を作成。毎月のタスク管理と面談を軸に、そのとき必要なことを一緒に進めます。

引退3年以上前に開始

100,000円/月

最低契約期間 36か月

月々がいちばん軽い

引退1年以上3年未満に開始

180,000円/月

最低契約期間 24か月

計画から実行まで一続きで進む

引退1年以内に開始

400,000円/月

最低契約期間 12か月

短期間の直前の集中支援

実行に集中

※月額は始めた時点の残り期間で決まり、最後まで変わりません。早く始めるほど月額は軽くなります。

※出口計画書の作成費は含まれません。

SUPPORT

伴走サポートに含まれるもの

毎月のタスク管理

次にやること・期限・止まっている案件を一覧で維持

月1回の面談

1時間程度。訪問・オンラインは毎回選べます

計画書の再計算

節目や大きな動きがあったときに数字を入れ直す

実務のお手伝い

資料整理・書類の洗い出し・提出期限の管理

資産管理一覧の更新

預貯金・共済・不動産・借入の残高と所在

専門家とのダブルチェック

相続・税務・法務の論点を整理し回答と突合

打ち合わせの記録

業者・専門家から言われたことを記録に残す

院長専用ポータル

平時は院長のみ。万が一のときキーマンへ開放

大切な情報の共有先を、あらかじめ明確にします

院長専用ポータルは、平時は院長ご本人が閲覧し、万が一の際には、あらかじめ指定したキーマンへ必要な情報を引き継ぐために使用します。

SCOPE

行うこと・行わないこと

伴走サポートは、先生が判断できるように材料を整え、実行の段取りを支えるものです。

 行うこと

医院と個人の現状整理、計画書の作成・再計算

専門家に確認すべき論点・資料・順番の整理

業務範囲・見積・報酬体系を確認できる状態にする

打ち合わせの記録、やること・期限の管理

分野ごとの専門家の紹介、管理

× 行わないこと

税務・法務・M&Aの判断そのもの(資格者の業務)

M&Aの仲介、交渉の代理、価格の最終判断

保険商品の募集、金融商品の推奨、投資助言

遺言・信託など法的書類の作成

業者・専門家との打ち合わせへの同席

親族承継・第三者承継・閉院承継先など、どの出口でも報酬は変わりません。比較の材料をそのままお出しします。

現在の顧問税理士や会計士、取引先等とのご関係は、そのままで構いません。

INSTRUCTOR / PROFILE

担当プロフィール

OS-UPdate代表

小川 新

おがわ・しん

医療関係団体で28年間、開業医・スタッフからの相談対応、研修企画・運営、立入検査・医療安全・サイバー対策に携わってきました。これまで研修企画・運営は1,000回以上、利用者延べ3万人超。

出口の相談で難しいのは、税や法律の知識よりも、医院の中で実際に何が起きるかです。

財務・保険・承継・M&A、各分野の専門家と組み、OS-UPdateが窓口として一元対応します。

Q&A

よくあるご質問

Q

引退の話は、まだ早い気がします

Q

計画書だけ作って、伴走は使わないこともできますか

Q

顧問税理士がいます。乗り換えが必要ですか

Q

予定より早く、あるいは遅く引退することになったら

Q

契約にキーマンが必要なのはなぜですか

Q

院長に万が一のことがあったら、契約はどうなりますか

Q

資産や相続の情報は、どのように扱われますか

CONTACT

まず、現在地の確認から

無料相談 オンライン・約30分

院長の年齢と希望する引退時期、医院の形態、整理できていない論点を一緒に確認します。

そのうえで、いま必要なのがワークショップか、計画書か、まだ相談だけの段階かを整理します。

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医院の安全と、その先の出口を、一つの窓口で。

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作りませんか

「引退に備える」ことと「もしものときに備える」こと。

備えるものは二つに見えますが、作るものは一つです。

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手元にいくら残るかを確認する過程で、資産、実施手順、各種相談先が明確になります。そしてこの計画書が、もしものときの家族の行動表になります。

引退時の備え

もしものときの備え

出口計画書

医院と院長の今と未来を1冊に

いくら残るか

引退時の収支が見える

何をどうするか

もしものときの手順がわかる

二つの備えが、その一冊で対策になる。

REASON

なぜ、いま作るのか

理由は二つです。どちらも、そのときになってからでは間に合わないからです。

1

遅くなるほど「決まってしまうこと」が増えていく

医療法人なら引退の5年前、個人医院なら3年前。当方ではここを一つの目安としています。これを過ぎると、自分で決められることより、状況的に決まってしまうことが増えていきます。

2

もしものとき、対応するのはご家族

借入や契約がどれだけ残っているか、各種届出はどうすればいいのか。医院と手元の状況を残しておけば、ご家族は悲しみの中でも、それに従って動けます。

FLOW

出口計画書をつくる。それだけです

必須なのは計画書作成だけ。任意で作成前に知る場(ワークショップ)、作成後に任せる(伴走サポート)があります。

任意

知る

ワークショップ形式で計画書の構成や作成方法を説明。実際に計画の一部を作成します。(単体・複数対応)

120,000

開催1回・税別/年間サポート中の契約医院様主催なら70,000円

必須

作る

計画書を実際に作成。現状をまとめ、将来に向けた計画シミュレーションを実施します。

(単体のみ対応)

300,000

初回1回のみ・税別

任意

任せる

医院に合わせてタスク表を作成し、閉院・承継までを伴走サポートします。

(単体のみ対応)

月額 10〜40万円

開始時期による3区分・税別

ワークショップの詳細はこちら→

ご希望に応じて、計画書の作り直し(1回 200,000円・税別)ができます。

出口計画書

三つの時点で、お金を定点観測します

現在・引退時・想定年齢時。ご自身の実際の数字を同じ形で並べ、三つの時点において、何が減り、何が残るかが一目で追える形になります。引退年齢や想定年齢を動かすことで、必要な資金の不足等を計算し、全体のシミュレーションができます。

現在

資産・借入・収支を実数で整理

もしものときの行動表になる

引退時

引退年齢は任意に設定

手元にいくら残るかが分かる

想定年齢時

何歳まで見るかも自由

引退後の収支の推移が分かる

出口計画書の内容

医院の情報:引退の時期と医院の行き先(閉院・承継)・資産・借入・土地建物・リース契約・スタッフの処遇・届出・閉院費用など。

個人の情報:退職後の生活費・自宅と預貯金・退職金・年金・保険・相続の論点など。

二つをつなぐ情報:医院と個人の資金計画の整合・引退年齢や想定年齢を変えたときの収支・実施事項と期限・相談先と担当者名など。

もしものときの備え

出口計画書は、医院と先生個人の現状を一つにまとめたものです。もしものときに備えて、別の書類をあらかじめ用意しておく必要はありません。この計画書が、そのままご家族にとっての行動表になります。

伴走サポート

いつ、何を、準備すればよいのか。

そこを一緒に進めます

出口計画書をもとに逆算したタスク管理表を作成。毎月のタスク管理と面談を軸に、そのとき必要なことを一緒に進めます。

引退3年以上前に開始

100,000円/月

最低契約期間 36か月

月々がいちばん軽い

引退1年以上3年未満に開始

180,000円/月

最低契約期間 24か月

計画から実行まで一続きで進む

引退1年以内に開始

400,000円/月

最低契約期間 12か月

短期間の直前の集中支援

実行に集中

※月額は始めた時点の残り期間で決まり、最後まで変わりません。早く始めるほど月額は軽くなります。

※出口計画書の作成費は含まれません。

SUPPORT

伴走サポートに含まれるもの

毎月のタスク管理

次にやること・期限・止まっている案件を一覧で維持

月1回の面談

1時間程度。訪問・オンラインは毎回選べます

計画書の再計算

節目や大きな動きがあったときに数字を入れ直す

実務のお手伝い

資料整理・書類の洗い出し・提出期限の管理

資産管理一覧の更新

預貯金・共済・不動産・借入の残高と所在

専門家とのダブルチェック

相続・税務・法務の論点を整理し回答と突合

打ち合わせの記録

業者・専門家から言われたことを記録に残す

院長専用ポータル

平時は院長のみ。万が一のときキーマンへ開放

大切な情報の共有先を、あらかじめ明確にします

院長専用ポータルは、平時は院長ご本人が閲覧し、万が一の際には、あらかじめ指定したキーマンへ必要な情報を引き継ぐために使用します。

SCOPE

行うこと・行わないこと

伴走サポートは、先生が判断できるように材料を整え、実行の段取りを支えるものです。

 行うこと

医院と個人の現状整理、計画書の作成・再計算

専門家に確認すべき論点・資料・順番の整理

業務範囲・見積・報酬体系を確認できる状態にする

打ち合わせの記録、やること・期限の管理

分野ごとの専門家の紹介、管理

× 行わないこと

税務・法務・M&Aの判断そのもの(資格者の業務)

M&Aの仲介、交渉の代理、価格の最終判断

保険商品の募集、金融商品の推奨、投資助言

遺言・信託など法的書類の作成

業者・専門家との打ち合わせへの同席

親族承継・第三者承継・閉院承継先など、どの出口でも報酬は変わりません。比較の材料をそのままお出しします。

現在の顧問税理士や会計士、取引先等とのご関係は、そのままで構いません。

INSTRUCTOR / PROFILE

担当プロフィール

OS-UPdate代表

小川 新

おがわ・しん

医療関係団体で28年間、開業医・スタッフからの相談対応、研修企画・運営、立入検査・医療安全・サイバー対策に携わってきました。これまで研修企画・運営は1,000回以上、利用者延べ3万人超。

出口の相談で難しいのは、税や法律の知識よりも、医院の中で実際に何が起きるかです。

財務・保険・承継・M&A、各分野の専門家と組み、OS-UPdateが窓口として一元対応します。

Q&A

よくあるご質問

Q

引退の話は、まだ早い気がします

Q

計画書だけ作って、伴走は使わないこともできますか

Q

顧問税理士がいます。乗り換えが必要ですか

Q

予定より早く、あるいは遅く引退することになったら

Q

契約にキーマンが必要なのはなぜですか

Q

院長に万が一のことがあったら、契約はどうなりますか

Q

資産や相続の情報は、どのように扱われますか

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